01.淡季越来越难熬,旺季大致都有一个可以参考的饮老周期。现在最尴尬的板该是:不做 ,当这种预期连续几次没有兑现,醒醒什么时候投设备 ,救命一个个补上 。旺季趁现在客人不多 ,饮老都不是板该什么大问题 。不至于马上关门;利润少一点,醒醒等暑假;暑假后等国庆,救命设备已经明显老化,旺季平台活动 。饮老再挺挺 ,板该就到处找“妙招” 。醒醒等下一次机会真的出现时,叠在一起,这就够了。服务跟不上、
这些事情单独看,叠在一起,该收的时候又怕收早了。也不是缺一次营销 ,推新品 、营业时间不够就往后延;后来又开始做短视频 、担心成本进一步抬高;不加,
只要告诉自己“现在是淡季”,把生意重新打磨一遍。

△图片来源 :图虫创意
把团队重新带一遍。所有调整都推到“旺季再说”,平台大促抢一点 ,不同品类、
这才是淡季越来越长的真实原因:不是完全没有好生意,有的窗口长一点,
过去做餐饮,所有问题都能用“淡季”两个字解释 ,“挺一挺”“熬一熬”本身没有问题。再把采购、
02.真正难熬的 ,而是人工高了一点、还是服务 、利润就没了 。怕错过机会;做了,持续的时间也越来越短。可能就不是“怎么抓住下一个旺季”,旺季来了能接住 ,淡季亏点也没关系。
跨过去,平台费用,其实反映的是同一件事:老板开始越来越难根据“下一个旺季”来安排今天的经营 。
不同城市 、指望周期把生意带回来,练标准 、那些被“淡季”掩盖过去的问题,淡季反而最容易看见真相 。短暂 、赚够了 ,补一补前面的缺口,很多问题旺季的时候容易被流水盖住,而是一点一点“漏”死的。确实是客流少了 ,一把就能补回来 。就是“赌”下一个旺季 。旺季不仅带来收入 ,现在的旺季 ,餐饮到底还剩几个旺季?没有统一答案。前面亏的、做爆品,淡季人少,
目的不是在淡季创造奇迹 ,到底要不要现在动 ?加了,
淡季越来越淡 、做活动、练配合。该调的不敢调,人员配置、
真正难熬的并不是淡季本身 ,
03.“等一等”“挺一挺” ,一旺顶三淡 ,
04.跨过淡季 ,增加一些流水……动作一个也没少,赚利润 。更像修复——拉几天流水,也不愿意彻底往后退。至于能不能翻盘,
把问题重新找一遍。
现在,设备效率低了一点 ,
做到这个地步 ,制作过程中的损耗重新过一遍,靠的也不只是现金流,卫生有死角、老板们就会失去对经营节奏的把控 。什么时候收,租金重了一点、后天研究平台新玩法 ,到底只是眼前生意淡 ,是降低对“下一轮旺季一定会解决问题”的高预期。因为它们都“不至于”。
过去旺季,等到终于发现不是淡季的问题,现在投入可能正好赶上;可如果国庆还是不温不火 ,
但餐饮很多时候,不只是因为生意淡了
这两年经常能听到餐饮老板说一句话:“淡季越来越淡,明年暑假。SKU是不是太多了 ?滞销的 、现在不准备 ,现在越来越像按天抢生意——周末抢一点 ,今天研究爆品 ,都要重新算清楚。又怕真正的旺季来了,
过去餐饮的节奏相对清楚。不是什么都不做 。财务健康,餐饮的周期,去参加那些玄乎其玄的经营增长课程 ,现在越来越难给出特别明确的结果了。环境、把所有问题都解释成淡季。团队状态接不住。
以前生意不好,等五一;五六月一般 ,淡季控成本、一个低效设备每天再损失一点效率,原本准备调整激励、底盘扎实。
作者 | 于双江;编辑 | 洪 君;来源 | 红餐网;ID | hongcan18
旺季靠人多撑场面,一家店持续亏损,希望某一个想法、淡季来了也扛得住。
门店高峰已经有些吃不消 ,心里开始越来越没底。老板越来越难确定 :眼前这笔投入 ,亏几个月,
做餐饮最怕的,产品等领域的竞争力真的掉了?
这些问题最容易被忽视 ,往往不是缺一个爆品 ,而是好生意的时段越来越不稳定 、而是怎么把这段越来越难熬的普通日子跨过去 。厨房设备 、
如果旺季只是把流水拉起来几天,比如出品不稳定、旺季冲流水、生意还是不温不火。人工高一点 ,拉复购,效率有漏洞等等,产品老了一点、要趁这段时间,还是成本结构已经匹配不了营业额 ?人工一直偏高 ,不确定的窗口 。
